“下基層檢查工作，有的機關干部找短板、點問題多，傳經驗、支招數少；對于基層呈報事項，有的部門辦理比較拖拉，服務意識不強……”這是武警廣東總隊珠海支隊前不久召開的“雙向講評”會上，基層官兵不遮不掩、直截了當講評機關的一番話。

　　以往“雙向講評”，機關講評基層常常籠而統之，基層講評機關往往不痛不癢。為解決這一問題，此次會議召開前，支隊特意把機關部門領導和基層主官召集在一起，由支隊政委陳宏懋專門作動員，講清“指問題就是促提高”的道理，要求堅決把“好人主義”清出會場。

　　思想一端正，官兵的話匣子都打開了。會上，機關一針見血，指出基層兩個群眾性組織功能發揮不夠明顯、某中隊經常性思想工作落實的質量有待提高等問題，并當場給出解決問題的思路和意見；基層暢所欲言，以往不愿講、不敢講、不好講的話也像竹筒倒豆子般全倒了出來。

　　會后，機關針對基層提出的問題和建議，認真對照檢查，逐條逐項梳理，分工牽頭整改，并制訂了跟蹤問效機制；對基層存在的問題，支隊黨委安排常委、機關部門領導與相關單位結對，做好指導幫帶。受領完幫帶任務的支隊副政委黃培說：“光說不練等于走過場。作為支隊領導，我一定帶頭落實幫帶責任！”

(來源:解放軍報)