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確保改進作風常態化

■張澤民

2014年11月24日04:24    來源:解放軍報    手機看新聞
原標題:確保改進作風常態化

  習主席在全軍政治工作會議上的重要講話中強調,著力抓好作風建設和反腐敗斗爭,堅持抓常、抓細、抓長,確保改進作風規范化、常態化、長效化。貫徹落實這一重要指示,就要克服歇氣松勁思想和僥幸心理,牢固確立長期抓、反復抓的意識,發揚整風精神抓好整改,在黨的群眾路線教育實踐活動取得明顯成效的基礎上,把作風建設不斷引向深入。

  從思想上自覺適應常態化。作風建設是黨長期執政情況下的一個永恒課題。在充分肯定教育實踐活動成績的同時,也應清醒地看到,“四風”是多年形成的沉疴痼疾,改進作風絕非一朝一夕之事。集中教育時間畢竟有限,不可能把所有問題都解決了,很多工作要靠平時持之以恒地努力來推進,常規性問題的解決需加大力度,遺留問題的解決需集中攻堅,新發現問題的解決需及時跟進。作風建設的困難程度、艱巨程度、復雜程度依然不能低估。改進作風,重在堅持,難在堅持,成效在堅持。如果活動結束后無人忌憚,不良作風反彈,不僅會前功盡棄,而且將造成更大的危害。必須堅決貫徹從嚴治黨的方針,牢牢扭住作風建設不放,一環接著一環擰,一錘接著一錘敲,鍥而不舍、馳而不息地抓下去,持續積累風清氣正的強大正能量。黨員干部只有從思想上積極適應常態化,在深化作風教育中加強思想改造,在嚴格黨內生活中錘煉堅強黨性,在強化宗旨意識中擺正角色定位,自覺認同改作風的“正向價值”,才能實現從“不敢”、“不能”到“不想”的升華,為強軍興軍提供堅強作風保證。

  從行動上積極維護常態化。從嚴治黨,加強作風建設,關鍵在抓好整改落實,把問題解決到位。教育實踐活動結束之后,要以更大的力度抓好整改落實,以更堅決的行動清除“四風”流弊,是把作風建設引向深入的一個重要著力點。軍隊是要打仗的,虛假漂浮和腐敗行為不根除,必然會在未來戰場上付出沉重代價。深化整改要以習主席在全軍政治工作會議上的重要講話為鏡子,查一查理想信念是否堅定了,政績觀、權力觀是否端正了,正確的用人導向是否樹立起來了,領導干部模范帶頭作用怎么樣,從黨性原則、紀律觀念、道德修養上反省,從“四風”影響最為嚴重的地方入手,從官兵最為關注的方面切入,特別是對那些難抓難治的問題敢于較真碰硬,下猛藥,用狠勁,一項一項抓好整改,一件一件落實到位,逐步擴大作風建設成果。只有緊緊圍繞貫徹落實強軍目標,以整風精神抓好整改,規范化落實,常態化抓建,長效化推進,才能把好作風內化為一種信念,外化為行為習慣,形成崇清尚德、正氣充盈、務實干事的新風尚新常態。

  從制度上切實保證常態化。充分發揮制度的規范作用,是推進作風建設的治本之策。沒有規矩,不成方圓;有規不循,也難成方圓。一些作風問題屢糾不絕,一個重要原因就是制度成了擺樣子的“稻草人”。把作風建設引向深入,一方面,要把教育實踐活動的好成果、好經驗上升到制度層面,用制度機制固化教育實踐活動的成果,為作風建設提供長效化保障;另一方面,要強化制度執行力,實現用制度管權、管事、管人,確保作風從源頭上得到改進。當前,加強作風建設的主要問題不是缺少規章制度,而是缺少對制度落實的速度、執行的力度、查糾的硬度。因此,必須強化制度的剛性約束,堅持法規制度面前人人平等,不留“暗門”、不開“天窗”,越是黨員干部越要從嚴要求、從嚴處理。建立健全監督制約機制,是確保改進作風常態化的重要環節。要切實改進監督方式方法,將監督關口前移,從事后監督轉向事前監督和事中監督,實行全程監督,強化監督責任,促使領導干部轉變作風,真正使觀望者不再猶豫,僥幸者丟掉幻想,投機者沒有市場。

(來源:解放軍報)

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